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先进单位申报材料标题

来源:策划书 发布时间:2019-06-22 10:35:14 点击:

先进单位申报材料范文4篇_先进单位申报材料标题

先进单位申报材料范文 4 篇 ***镇党务公开工作先进单位申报材料 ***镇位于***区南部,由原***镇、***镇合并而成,总 面积 152 平方公里,辖**个行政村,人口*万人。全镇共有 ** 个党支部,其中教育党总支部 *个,驻地企事业单位党 支部*个,村党支部 **个,全镇党员***余人。

一是认真搞好宣传动员工作。镇党委召开专门会议,专 题对党务 公开工作进行了安排部署,要求各党支部组织召开党员 大会,多角度,多层面的宣传党务公开的重大意义、方法步 骤、 目标要求, 使党员群众更好地参与党内事务, 增强民主, 充分调动广大党员群众的积极性和参与性。在宣传动员过程 中,采取了形式多样,行之有效的宣传方法,全镇共张贴宣 传标语 200 余条, 悬挂横幅 6 条, 发放党务公开宣传 1000 余份,为全面推行党务公开和村务公开营造了良好的氛围。

二是制定工作方案,严密组织实施。在借鉴吸收党务公 开试点工作经验的基础上,认真开展调查研究,广泛征求意 见,制定出台《***镇党务公开工作实施方案》 ,各党支部也 按照各自实际,注重公开内容、形式、程序,及时研究制定 了开展党务公开工作的实施方案。按照实施方案,在全镇全 面推行党务公开工作,各党务公开工作领导小组切实负起组 织协调和督促检查的责任,对党务公开内容按“事前公开、 征求意见、决策公开、民主讨论、结果公开、接受监督”的 基本程序,做到规范、有序、到位。添置了硬件设施,包括 党务、政务公开栏,并对常规性工作定期公开,阶段性工作 逐步公开,临时性工作及时公开,基本形成了开展党务公开 工作的长效机制。在实施党务公开工作中各党支部把握党务 公开和政务、 村务公开相互联系, 形成互为补充、 相互促进、 不断完善、共同发展的良好机制。同时,在党务公开工作实 施过程中,坚持党务公开责任制,明确党务公开工作各个环 节的责任,各党支部主要负责人对党务公开工作负总责。党 务公开工作办公室对公开内容的全面性、真实性具体负责, 及时向镇党务公开工作领导小组提出公开方案,报告公开情 况,同时对党务公开的形式、内容以及实施情况进行监督。

此外,把党务公开纳入领导班子和领导干部目标管理考核及 党风廉政建设责任制考核体系,明确标准,靠实责任。镇党 务公开领导小组办公室加强对党务公开工作的监督检查和 跟踪检查,确保了全镇党务公开工作的顺利进行。

关于六好区队先进单位的申报材料先进单位申报材料范文 (2) 今年以来,我们**工区以创建六好区队活动为 载体,坚持三个文明一起抓,两个成果一起要,努力推进区 队建设,为生产一线提供优质、快速服务,使各项工作有了 快速发展,实现了安全生产。一、二季度,均被评为矿级六 好区队创建优胜单位, 现通过自检总结, 我们的具体做法是: 一、领导重视,措施得力。领导重视是创建六好区队活 动的关键,措施得力是实施创建规划的保障。为进一步推进 创建活动的开展,工区党政在年初即调整充实了创建活动领 导小组,制定出“ 年六好区队创建规划” ,并对班子成员进 行责任分工,各主抓一项具体工作,党政联席会还把分析研 究六好区队建设情况作为重要内容并形成制度。4 月份,党 政联席会针对队伍作风、安全生产、经济效益等方面存在的 问题,制定出 21 条改进办法,加速整改,使创建活动保持 了良好的发展势头。工区党支部在制定全年工作规划时,把 六好区队建设作为主要工作目标,分解落实“六好”内容。

与此同时,工区定期编印综合性月度简报,把工区的政令、 指令及时传达到职工群众,使简报在政治工作方面发挥 了阵地作用,在生产工作中起到了宣传发动、统一思想、鼓 舞士气的作用,在安全生产中产生了安全警示作用。

二、完善机制,规范运作。我们先后建立了《创建六好 区队考核制度》 、 《 “双五”考核标准及办法》 、 《班组民主管 理实施办法》等五项创建机制,设有专人负责日常的工作和 管理。在运作中,定期统计各项考核内容的实施及督促、检 查工作情况,及时总结经验,制定改进办法,我们还根据工 区自身特点和工作需要,对现有制度、办法等不断完善和提 高,确保创建活动健康发展。如一季度末我们通过职代会对 原来的“双五”考核标准及考核办法进行修改,充实了更丰 富的竞赛内容,并在 4 月份开始推行,提高了“双五”竞赛 质量。二季度,通过完善机制,加强管理,使各项工作和生 产任务的制定落实, 具有了较强的科学性、 规范性和实效性, 大大激发了职工的生产工作热情,使生产服务、重点工程、 安全工作等与去年同期相比,都有显著提高,六好区队建设 又迈上了新的台阶。

三、突出重点,狠抓落实。为强化六好区队建设,我们 在每季、每月都要确定不同的侧重面和活动重点,形成鲜明 的工作主线。

3 月份主要抓了 “双考” (干部考核、 工人考勤) 。

通过对干部实行业绩考核,对职工实行日考日报制度,对安 全实行责任连带,堵塞了安全管理漏洞和薄弱环节,促进了 生产服务。6 月份针对生产工作实际,开展“安全形势任务 教育” ,以“我要安全,我为安全”为主题,设立宣传栏、 决心台,人人写出保证书,并张贴上墙,营造出浓厚的安全 活动氛围。充分利用班前班后会、安全活动日,组织职工学 习“矿山安全法”等国家法规和现场生产的技术措施,提高 职工自主保安意识和互保联保能力,形成个人行为与公众监 督、定向检查与专项考核相交融的运作体系,不断夯实安全 工作基础,确保了安全生产。8 月份,为不断适应创建独具 特色、全新模式现代化矿井的需要,在全区开展“服务意识 教育”活动,把努力提高服务质量和工作水平作为阶段工作 重点,要求干部职工要有新的境界、新的思想、新的思考, 用竞争意识看待现实, 用创新意识对待工作, 加快思想转变, 增强责任意识, 充分调动了职工群众的积极性。

在承担 6302 铺轨 1000 米工程中,由于条件艰苦,许多职工出现高温反 应,有的晕倒、有的呕吐,体力消耗大,但为给一线尽快创 造生产条件,没有一人叫苦喊累,

先进单位申报材料_先进单位申报材料标题

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训 培 的 识 知 务 业 台 前 先进单位申报材料 发挥党员先锋模范作用, 开展党员 “党组织凝聚力工程” 创建活动,进一步增强班子的凝聚力、战斗力和广大党员的 先锋模范作用,党组织能够及时了解职工的思想动态,有针 对性地进行教育和指导,稳定了职工队伍。下面是 XX 整理 的先进单位申报材料,欢迎大家阅读! x 公司是由原 xx 实业总公司和 xxxx 公司通过改制而成, 改制后的 xx 公司全称为 “xxxxxxxxxxx 工程有限责任公司” 。

下属单位有:xx 一公司、xx 二公司、xx 三公司、综合服务 中心、xx 化工厂、xx 涂料厂以及租赁厂点 xxx 大酒店、xx 加油站、xx 精细化工厂和 xxx 演义广场。

福彩3D走势图全公司在册职工 xxx 人,其中全民 xx 人,集体 xx 人, 市场化就业 xx 人。男职工 xx 人,女职工 xx 人。全公司有 党员 xx 人,总支委员会由 x 人组成,下设 xx 支部和 xx 支 部共两个支部。

一年来,在 xx 公司党委的正确领导下,在 xx 公司领导 的关怀和各部门的大力支持下,各项工作均取得了可喜的成 绩。上半年实现产值 xxxx 万元,利润 xxx 万元,6 至 12 月 份实现产值 xxxx 万元,利润 xxx 万元。

一、 从理顺工作入手,努力提高经营管理水平 今年 6 月,新班子组成后,为了彻底摸清 xx 公司的经 见 意 给 谢 感 很 。

理 心 种 这 服 克 定 后 往 际 之 来 到 年 一 新 张 紧 会 候 时 人 客 是 就 议 建 提 也 上 作 工 还 些 有 流 交 事 同 导 领 和 如 比 , 足 不 面 方 多 好 我 里 月 个 五 的 去 过 在 结 总 年 半 待 店 酒 便 不 多 来 带 事 同 己 自 给 !免 心 任 责 和 风 致 细 真 认 持 保 都 随 们 我 以 所 等 时 班 交 排 检 单 订 对 核 与 查 机 送 存 寄 李 行 息 信 供 提 询 问 接 转 话 电 理 办 房 退 住 入 人 客 琐 繁 很 , 程 流 作 工 常 日 是 要 主 。

训 培 的 识 知 务 业 台 前 营管理状况,班子成员放弃休息时间深入各厂点摸情况,搞 调研,确定了基本经营管理思路,在此基础上,主要做了以 下工作: (一)、完成了公司的改制工作。xx 公司的改制工作从 xxxx 年开始运作,但一直未完成注册。今年 x 月中旬,在 xx 公司领导班子和有关部门的大力支持下, 改制工作进入了 最后的攻坚阶段,在 xx 公司的主持下和 xx 公司全体员工的 参与下,选举产生的董事会和监事会加班加点地工作,密切 配合,清资产,完善评估以及各种资料,从 xx 主管部门到 市相关部门,一个单位一个单位地跑,一件事一件事地办, 集思广义,反复研究,到 x 月中旬,注册工作完成,为规范 经营创造了条件。

(二)、对所属机构和单位进行了组织结构调整。一是精 减机关人员,成立“两部一室” ,即综合管理部、财务资产 部和办公室,对原机关部室的职能进行调整合并,工作指导 和生产协调进一步到位。二是成立综合服务中心,车辆实行 集中管理,物资材料在严格审批的条件下规范采购,集中管 理, 堵塞了管理上的漏洞。

三是生产管理上管理不到位情况, 对原 xx 公司一分为三,成立 xx 一公司、xx 二公司、xx 三 公司,改组后的三个 xx 公司在管理上克服了原来管理过程 中的顾此失彼和消极被动的现象,出现了相互竞争的可喜局 面。

见 意 给 谢 感 很 。

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训 培 的 识 知 务 业 台 前 (三)完善各种制度, 规范经营管理行为。

新班子组成后, 在调查研究的基础上,相继制定各种规章制度 17 项,仅财 务管理制度就 11 项。各种制度的实施和落实为规范经营管 理提供了保障,填塞了漏洞。从 6 月底开始,在配合 xx 公 司审计的基础上,结合落实规章制度,财务管理工作进一步 按规范化、制度化运作,特别是财务管理和合同和管理落实 了会签制度,做到了职责落实,层层把关,杜绝了工程转包 等损害公司利益的现象。在材料管理上,围绕施工管理建立 了一系列规章制度, 包括材料的采购制度、 出入库管理制度、 生产计划的下达制度、施工全过程的自检自查等。针对落实 制度和由于一些岗位人员业务技能低在衔接上出现的矛盾, 及时进行培训。下半年对各单位核算员和综合服务中心的材 料员共集中培训 3 次,避免了因素质水平不高,责任不到位 而造成材料管理出现漏洞。

二、加强基层基础建设,职工队伍素质有了新的提高 由于历史上原因,xx 公司厂点多,绝大多数承包厂点亏 损,或赢得较少。人员多且男女比例不合理,女职工占职工 总数的 xx ,人员就业技能偏低,很多职工不适应现有岗 位的需要。职工的思想观念陈旧,等、靠、要和图安逸、混 日子的

先进单位申报材料_先进单位申报材料标题

先进单位申报材料 2010 年以来,××区××路街道办事处工会委员会在市总工会和× ×区总工会的正确领导下,认真贯彻执行党的十七大、工会十五大精 神,以突出工会各项社会职能为己任,紧贴工会工作重点,紧紧围绕 街道办事处中心工作,团结务实,开拓创新,圆满完成了各项工作任 务。

一、 高度重视,不断完善健全工会组织建设 建立健全街道办事处工会班子,健全组织网络,建立工作制度, 完善考核体系,坚持党对工会工作的领导,形成工作工会齐抓共管的 局面。

工会工作逐步走向规范化, 并能注重抓巩固、 抓发展、 抓提高, 全面推动了工会工作的扎实开展。建立和完善街道和社区工会机构, 工会委员会的班子建设。制定各项工作制度、学习制度、会议制度。

街道工会设有 300 多平方米的大型多功能会议大厅和 180 平方米左 右的职工教育中心。“职工之家”中设有图书室、阅览室、活动室、健 身室。供职工业余时间进行各类有益于身心健康的文体活动, 以开 展活动为载体,发挥工会职能作用。工会有宣传文化、工会工作、先 进模范人物的宣传栏。工会依据《工会法》 ,加大对工会经费收缴力 度,及时足额上缴工会经费。

二、加强教育,建立一支高素质的职工队伍 坚持每月定期组织召开例会,以会代训,学习《工会法》 、 《劳动 法》 、 《社会权益保障法》 、 《中国工会章程》 、工会组织建设以及维权、 劳动保护等工会知识;结合先进性教育,积极参加街道组织的集中授 课,主要邀请一些教授和专业学者,就十七大报告、党史以及当前的 形势进行专题辅导; 同时, 我们还开办各类学习班、 观看电视教育片、 警示教育片、办主题板报、及宣传栏等多种形式教育,通过这一系列 活动,使全体职工明确了自己的职责和任务,摆正了国家、集体、个 人三者之间的利益关系,改进了职工的思想作风、工作作风,树立了 大局意识、服务意识,使社区的服务质量不断提高,建立了一支高素 质的职工队伍。

三、组织到位,拓宽工会组织的覆盖面 为贯彻落实上级总工会关于非公企业组建工会工作会议精神, 我 们严格按照有关要求,积极开展建会工作。

一是宣传发动到位。在辖区组织召开 10 人以上非公有制企业座 谈会,下发《致辖区非公有制企业的一封公开信》3000 余份、 《组建 工会宣传手册》2000 余份,大力向辖区非公有制企业宣传工会知识 及建会的重要性,取得了良好的效果。

二是组织力度到位。党工委亲自抓,明确分管工会工作领导、工 会主席具体抓,社区支部书记为兼职工会主席,配足配强街道和社区 工会班子,健全组织网络。

三是责任落实到位。根据排查情况,明确辖区建会目标,做到责 任到人,层层落实建会任务,同志全身心地投入到建会工作中去。

四是落实措施到位。

街道办事处工会委员会结合去年税源普查台 帐、经济普查数据库,按辖区单位、企业、沿街门店分类摸排,全面 掌握辖区企事业单位底数,据排查,辖区共有行政、企事业单位、沿 街门店 90 余家,在辖区对未建工会组织的企业,我们严格按照“哪里 有职工,哪里就必须建立工会组织的”的原则,确立了“先组建、后规 范”的工作思路。截止目前,今年共有 10 家沿街门店、个体工商户新 成立工会组织,新增会员 550 余人,职工入会率达 100%。

四、维护权益,切实协调劳动关系 一是各社区工会联合会配合建设路街道工会委员会, 结合摸底调 查,抽调专人深入企业单位、建筑工地、宾馆饭店等外来务工集中的 地方,进行拖欠职工工资情况排查,发现问题,及时解决。

二是在各社区建立了矛盾排查调查中心, 开通了职工维权热线电 话,加强工会信访、工会法律援助以及劳动争议处理工作,共接待矛 盾纠纷 60 余起,均得到处理解决。

三是依法做好安全生产和劳动保护工作, 把安全生产和劳动保护 工作放到突出位置,贯彻“安全第一,预防为主”的方针,注意加强“安 全重于泰山、职工自我保护意识”的教育,社区工会结合街道办事处 安检办,组织开展非公有制企业安全生产状况调查、危险化学用品专 项整治、重大危险源调查统计、商场、市场消防等专项治理工作,共 下发整改通知书 400 余份,确保辖区不出现安全事故。

福彩3D走势图五、维护稳定,举办节假日“送温暖”活动 街道办事处工会委员会坚持重大节日走访慰问。春节、元旦、 “八 一”节日期间,多次深入辖区特困职工刘志展健、乔永根等 40 余户、 贫困户张国亮等 40 余户,残疾人孟志勇等 20 余户进行走访慰问, 发放慰问金 10000 余元,油、米、面粉等 200 余份。积极帮助下岗 职工及其子女落实再就业。已有 400 名下岗失业人员参加微机操作、 家政服务、美容美发等培训;提供就业指导、职业介绍 160 余 人次,提供空岗信息 500 余条,实现再就业 1800 人;办理《再就业 优惠证》190 余份。

六、落实待遇,切实保护女工合法权益 街道办事处工会委员会女职工人数较多, 占单位总人数的一半以 上,女工队伍素质直接关系到社区各项工作的开展。为了有效做好女 工工作,在依照《劳动法》 、 《妇女保护法》等法律、纲要依法维权的 同时,认真做好女工自尊、自重、自爱教育,积极组织人员参加省、 市、区妇女干部。今年 8、9 月份在市、区总工会的号召下,做 好辖区企业女职工特殊权益保护, 对辖区新建会和已建会企业签订了 《女职工特殊权益保护专项集体合同》共 20 余份,维护了企业女职 工的合法权益。

七、举办活动,活跃职工文化生活 一年来,工会不断加强职工精神文明建设,图书阅览室和活动 室定期开放,并先后出资开展了多种形式的文体活动,丰富了职工的 精神文化生活。我们组织职工、辖区群众、青少年在绿城广场、 “五一” 公园开展了“全民健身活动” 、 “创建全国文明城市、健康教育竞赛” 、 “暑期青少年教育活动启动仪式”等文体活动,寓教娱乐,得到辖区居 民及青少年的一致好评; 我们还组织职工参加了街道处组织的文 艺汇演和活动。

回顾一年来的工作,我们在看到成绩的同时,也清醒的认识

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